經(jīng)常同客戶(hù)溝通CRM客戶(hù)管理的實(shí)施的時(shí)候,經(jīng)常被問(wèn)起的一個(gè)問(wèn)題,CRM客戶(hù)系統(tǒng)的核心是什么?如何能使系統(tǒng)能更大程度的貼合公司發(fā)展而良好的運(yùn)行下去呢?
很多客戶(hù)為什么要用CRM系統(tǒng)呢?
銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)最初的時(shí)候,通常采取手工記錄客戶(hù)信息的情況,隨著客戶(hù)資源的變多,往往會(huì)出現(xiàn)諸多的問(wèn)題,客戶(hù)關(guān)系管理 (CRM) 系統(tǒng)對(duì)于跟蹤最重要的信息至關(guān)重要。但是作為一個(gè)管理者,您需要CRM僅僅是代替手工,記錄客戶(hù)信息嗎?所以,也希望大家思考一個(gè)問(wèn)題,您需要CRM系統(tǒng)主要來(lái)管理哪些內(nèi)容?如果你沒(méi)有仔細(xì)想過(guò),買(mǎi)不買(mǎi)CRM都無(wú)所謂。
那么,今天小編就從CRM軟件能應(yīng)用成功的內(nèi)部原因和外部原因分別剖析下,希望能對(duì)大家有所幫助。
1、內(nèi)部原因。
所謂內(nèi)部原因,就是從軟件自身而言,核心解決哪些內(nèi)容,總結(jié)下來(lái),四個(gè)方面。
1)更加精準(zhǔn)的客戶(hù)管理
CRM客戶(hù)系統(tǒng)不只是單一存儲(chǔ)客戶(hù)信息,同時(shí)也會(huì)記錄意向客戶(hù)或潛在客戶(hù)與公司互動(dòng)的所有信息,通過(guò)這些信息可根據(jù)客戶(hù)的喜好進(jìn)行更加準(zhǔn)確的定制產(chǎn)品,而客戶(hù)方面,會(huì)更精準(zhǔn)的收到所需產(chǎn)品的有關(guān)推送。
2)更加優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù)
通過(guò)定期跟進(jìn)、自動(dòng)跟進(jìn)等功能,銷(xiāo)售人員可以查看到同客戶(hù)交互過(guò)程中收集的信息以及注釋?zhuān)员闼麄兛梢蕴崆皽?zhǔn)備與客戶(hù)的下一次溝通。同時(shí),記錄溝通筆記,填寫(xiě)日程安排,讓客戶(hù)的拜訪奮進(jìn)工作更加有序的進(jìn)行。
3)更加公平合理的績(jī)效管理
營(yíng)銷(xiāo)人員、銷(xiāo)售經(jīng)理以及客戶(hù)經(jīng)理都有不同的職能分工,通過(guò)系統(tǒng)能更優(yōu)化的改善溝通,可以提高審批生產(chǎn)力和效率。項(xiàng)目進(jìn)度和溝通進(jìn)度系統(tǒng)上可一鍵了解,而不會(huì)因?yàn)槟硞€(gè)銷(xiāo)售休假而耽誤整體進(jìn)程以及信息的實(shí)時(shí)共享。
4)讓精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)成為策略管理的基礎(chǔ)
您的 CRM 可以統(tǒng)計(jì)您的所有客戶(hù)和潛在客戶(hù)的年齡分布、喜好分布等,方便您更精準(zhǔn)的了解客戶(hù)地圖;而且還可以統(tǒng)計(jì)不同小組的跟進(jìn)情況、報(bào)價(jià)情況等,為決策做出更準(zhǔn)確的基礎(chǔ)。
2、外部原因。
那么第二個(gè)問(wèn)題,除了軟件本身之外,CRM成功的核心,外部影響因素有哪些呢?外部因素我們主要從公司內(nèi)部展開(kāi)討論,以下幾點(diǎn)可以讓您的CRM客戶(hù)系統(tǒng)能順利的步入正軌。
1、員工參與度。
客戶(hù)管理系統(tǒng)最終要落實(shí)到每一位員工的執(zhí)行上。幫助員工了解他們使用CRM的原因以及它如何使他們和他們的客戶(hù)受益。如果他們有這個(gè)工具,他們可以如果這讓員工的工作更輕松,并給他們更大的成功機(jī)會(huì),他們就會(huì)想用它。從試用開(kāi)始,讓員工深度了解他的功能,熟悉軟件操作過(guò)程。試用一段時(shí)間后,聽(tīng)取他們對(duì)CRM系統(tǒng)方便性以及改進(jìn)反饋,這樣系統(tǒng)就會(huì)同公司的業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)越來(lái)越匹配。
2、提供高質(zhì)量的培訓(xùn)。
無(wú)論您使用哪種類(lèi)型的 CRM,組織一次高質(zhì)量的培訓(xùn)非常重要,不但可以使員工充分了解所使用的工具,同時(shí)也可以將新型客戶(hù)關(guān)系管理的思想貫穿其中,這樣才能由內(nèi)而外解決系統(tǒng)的落實(shí)。
3、合理的績(jī)效評(píng)估。
客戶(hù)管理系統(tǒng)CRM可以幫您統(tǒng)計(jì)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo) (KPI),并將它們清楚地傳達(dá)給您的團(tuán)隊(duì)。確保每個(gè)人都知道正在跟蹤什么以及它如何轉(zhuǎn)化為他們的績(jī)效評(píng)估。例如,經(jīng)理每個(gè)月都可以重新評(píng)估銷(xiāo)售線(xiàn)索,以確定總體趨勢(shì)。如果銷(xiāo)售線(xiàn)索數(shù)量增加,說(shuō)明銷(xiāo)售計(jì)劃的定制正在發(fā)揮作用。如果數(shù)字呈下降趨勢(shì),可能需要更改。
4、職能分配與定期檢查
CRM 系統(tǒng)中的不同角色可分配在每個(gè)團(tuán)隊(duì)中,職責(zé)必須明確劃分。您還可以將特定員工分配到不同的角色,例如數(shù)據(jù)輸入或分析,以確保沒(méi)有重復(fù)工作。 同時(shí),CRM需要定期檢查,隨著銷(xiāo)售額的增長(zhǎng)和客戶(hù)期望的變化,它必須隨著時(shí)間的推移而改變。通過(guò)設(shè)置定期審查時(shí)間表(通常每 4-6 個(gè)月一次),您可以評(píng)估當(dāng)前策略的運(yùn)作情況以及是否需要更改。
以上兩點(diǎn)就是對(duì)客戶(hù)關(guān)系管理crm的核心進(jìn)行的分析,一個(gè)客戶(hù)系統(tǒng)的成功運(yùn)行離不開(kāi)內(nèi)部和外部的因素,您也可以根據(jù)自己企業(yè)情況進(jìn)行自查,將現(xiàn)有的困惑以及希望實(shí)現(xiàn)的功能列出來(lái),奇之士軟件團(tuán)隊(duì)可以幫您免費(fèi)出分析報(bào)告哦!